A-propos du CoReSS IDF Nord-Ouest
Le CoReSS (Comité de coordination Régionale de la Santé Sexuelle) est une instance publique, à dimension territoriale, réunissant l’ensemble des acteurs de la lutte contre le SIDA. Ces derniers ont pour mission de soutenir et structurer les politiques locales en santé sexuelle, dans une approche globale, inclusive et adaptée aux besoins de chaque territoire.
Il existe 22 CoReSS en France dont 4 pour la région Ile-de-France. Créés par le décret n°2005-1421 du 15 novembre 2005, les CoReSS ont été mis en place en 2025. Ils prennent la suite des CISIHs (Centres d’Information et de Soins de l’Immunodéficience Humaine) instaurés en 1988, et des COREVIH (Comité de Coordination Régionale de lutte contre le VIH) en 2007. L’évolution des CISIHs en COREVIHs a été motivée par un changement des caractéristiques épidémiologiques de l’infection due au VIH ainsi que par un nouveau cadre législatif, et ce notamment avec la loi du 4 mars 2002 relative aux droits des malades et à la qualité du système de santé.
Les CoReSS font partie des acteurs de la démocratie sanitaire. Ils participent à l’accessibilité et à l’équité des soins ainsi qu’à l’amélioration de la prise en charge globale des personnes séropositives, en offrant un espace de discussion et de réflexion, qui permet de mettre en phase les besoins des usagers et l’organisation du système de soins. Enfin, ils participent à la mise en place et au respect des politiques de santé publique dans le domaine du VIH.
► Arrêté du 7 juillet 2023 portant prolongation du mandat des membres des COREVIH
Focus sur
le CoReSS IDF Nord-Ouest :
Date de création : 17 mars 2025 par fusion du COREVIH IDF Nord et du COREVIH IDF Ouest suite au décret du 23 juillet 2024 sur la réforme des COREVIH en CoReSS
Territoire de référence : Paris (17, 18 et 19e arrondissements), Seine Saint Denis (quelques communes), Haut de Seine, Val d’Oise, Yvelines
Siège : Hôpital Bichat-Claude Bernard, Paris 18ème
File active en 2024 : 15144 PVVIH, 1665 suivis PrEP, 566 initiations PrEP
Équipe des salarié.e.s : 22 personnes
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